Zeiterfassung bei Teilzeitkräften
untermStrich setzt eine tägliche Zeiterfassung voraus, um Stunden, Abwesenheiten und Urlaube korrekt auswerten zu können. Bei Teilzeitkräften (z.B. Studenten, Teilzeitangestellte) sind daher einige Besonderheiten zu beachten.
Normalarbeitszeit eintragen
Auch bei Teilzeitkräften muss unter Normalarbeitszeit immer eine vollständige, reguläre Arbeitswoche eingetragen werden.
Tragen Sie immer eine volle Woche ein – auch wenn die freien Tage von Woche
zu Woche variieren!
Beispiel eines fiktiven Teilzeit-Mitarbeiters:
Die Tage, an denen nicht gearbeitet wird, muss man eine Abwesenheit (oder auch Zeitausgleich) eintragen. Dies kann man über das Modul Stunden (für zukünftige Einträge) oder aber auch über das Modul Urlaube erledigen. Am Ende des Monats oder bis zur Abrechnung werden sich die Wochenstunden dann somit ausgleichen. Sollte es nachträglich eingetragen werden kann man es ebenso mit Differenzstunden erfassen, unter Modul Stunden eintragen.
Sollte sich bei einem Mitarbeiter die Normalarbeitszeit nachträglich ändern, muss man über das Modul Stunden die Differenzstunden neu zuordnen.